岗位责任

分管人员

主管领导

干

部

选

拔

任

用

1.学院干部选拔任用程序是否规范；

2.组织考察是否到位。

1.公司党政办公会研究学院系、部门设置，公布学院干部职数；

2.个人报名，公司党委进行组织考察，广泛听取群众意见；

3.提出任用建议名单，提交公司党政办公会研究；

4.公示任用结果。

5.学院将名单报公司党委组织部审批。

办公室主任

韩正宝

书记经理

杨四海

浦立昕

书记经理

杨四海

浦立昕

职

称

评

审

1.资格审查是否严格、公正；

2.学科评议过程是否规范、有序；

1.公布政策、文件，申报人报送材料，签诚信承诺书，学院进行资格初审，并签署意见；

2.上报校人事处，对申报人进行资格再审；

3.公示申报人员材料；

4.进行群众测评；

5.成立学院学科组对符合申报条件人员进行评议；

6.公司党政办公会研究，上报学院意见；

7.公示学院评审结果，上报校人事处。

办公室主任

韩正宝

副经理

郭成玉

经理

浦立昕

岗

位

设

置

与

聘

用

1.资格审查是否严格、公正；

2.岗位设置与聘用过程是否规范、有序；

3.聘任结果是否客观公平、公正。

1.公布政策、文件，个人申报，学院初审资格；

2.根据岗位设置，按学校比例要求和个人实际能力，提出初步意见；

3.党政办公会研究，公示学院评审结果，报校人事处审核。

办公室主任

韩正宝

副经理

郭成玉

经理

浦立昕

人

才

招

聘

与

培

养

1.资格审查是否严格、公正；

2.招聘程序是否规范；

3.评委确定是否保密；

4.招聘结果是否客观公正。

1.党政办公会研究招聘名额，上报校人事处审核，统一发布招聘信息；

2.学院办公室审查报名资格；

3.制定招聘程序，上报校人事处；

4.校人事处出题、确定评委名单；

5.招聘过程，接受纪检监察和人事处、教务处等部门共同监督；

6.公司党政办公会根据考察组意见确定考察结果，上报人事处审核。

办公室主任

韩正宝

副经理

郭成玉

经理

浦立昕

作

风

建

设

1.意识形态工作是否加强；

2.师德师风建设是否到位；

3.“红七条”执行是否落实。

1.认真学习习近平总书记关于作风建设重要讲话精神和全国高校思想政治工作会议精神；

2.列出师德师风建设存在问题清单；

3.签订执行“红七条”承诺书。

副书记

滕祥

副经理

浦立昕

党委书记

杨四海

党委书记

杨四海

师

生

党

员

发

展

1.党员条件是否符合；

2.党员发展程序是否规范；

3.党员发展是否客观公正。

1.做好入党启蒙教育，讲解入党程序；

2.团支部推荐，确定入党积极分子，进行公示；

3.做好入党积子的培训和培育工作，再次征求班级和入党联系人意见，确定发展对象，进行公示；

4.做好发展对象的培训工作，进行民主测评，确定发展对象名单，上报公司党委研究并公示。

5.将预审材料上报公司党委组织部审核，通过后召开支部党员大会，通过党员发展。

6.支部将通过的员工党员名单报公司党委审批。

7.支部将研究生、教工党员报公司党委组织部，由公司党委组织部考察、访谈、审批。

支部书记

党委书记

杨四海

党委书记

杨四海

评

奖

评

优

1.评奖评优是否符合条件；

2.评奖评优是否客观公正。

1.公布政策、文件，个人申报，学院进行资格审查；

2.广泛征求意见，提出建议名单；

3.公司党政办公会研究，公示评奖评优名单。

办公室

学工办

团委

副经理

副书记

郭成玉

刘芳

经理书记

浦立昕

杨四海

学

生

管

理

1.早操、宿舍、晚自习、课堂检查是否严格、规范；

2.员工干部选举是否客观公正；

3.就创业活动评选是否公平、公正。

1.公布政策、文件，个人或宿舍申报；

2.召开工作领导小组会议，讨论有关问题；

3.严格评选程序，广泛征求意见；

4.学院研究，公示结果。

学工办

副书记

滕祥

党委书记

刘小华

经

费

使

用

1.经费签批是否存在乱签乱批现象；

2.经费签批是否符合规范；

3.重大经费是否通过党政办公研究；

4.津贴分配是否合理。

1.重大经费支出必须先填写项目申报表，经分管领导审核，报党政办公研究决定才能实施；

2.涉及经理经费由书记签批，涉及书记经费由经理签批；

3.科研经费由项目负责人审核签字，报分管领导签字、再报经理签字；

4.成立学院理财工作小组，定期通报经费使用情况，监督津贴分配方案是否合理到位。

办公室

学工办

教务办

副经理

副书记

经理书记

浦立昕

杨四海

物

资

采

购

1.物资采购是否合理；

2.物资采购过程是否规范；

1.由党政办公会研究物资采购项目；确定经费预算、来源。

2.填写项目申报表，经学院领导审核签字，报设备处、招标办负责采购。

办公室主任

实验室主任

韩正宝

王成

副经理

王玉山

经理

浦立昕

执

行

八

项

规

定

1.三公经费使用是否合理；

2.公务接待是否超标；

3.津贴加班费发放是否符合标准；

4.有无私设小金库；

5.领导干部是否有大操大办收受钱物

6.收支管理是否规范；

1.制定三公经费具体使用办法，明确谁主管谁负责和“一支笔”的责任界限；

2.严格执行公务接待标准，不超规格不超标，杜绝烟酒；

3.津贴发放执行“三公开”制度；

4.严格收支两条线，按财务制度办事；

5.建立领导干部婚丧嫁娶清廉办事责任状，严格执行学院教职工因病住院及喜、丧事慰问制度。

办公室主任

韩正宝

书记经理

杨四海

浦立昕

书记经理

杨四海

浦立昕

成

教

二

学

历

1.试卷保密、考试程序是否规范；

2.阅卷过程是否规范、有序。

1.按照保密要求严格做好试卷保密工作，按照教务处要求规范考试程序；

2.严格遵守阅卷程序，规范阅卷流程。

教务办

韩波

副经理

刘峰

经理

浦立昕

实

验

室

管

理

1.实验室管理是否规范、有序；

1.定期汇报检查情况；

2.严格管理，形成长效机制；

3.严格检查过程，做好记录。

实验室主任王成

副经理

王玉山

经理

浦立昕